مدیر آموزش

مدیر واحد آموزش موسسه خوارزمی
، مجموعه ایست از توانمندیهای فردی و ذاتی به همراه تجارب مدیریت های تلفیقی.
شغلی پرچالش،در بازاریابی و جذب مخاطب :گسترده، همانند بازارهای جهانی ،هرساعتی از روز،با تجربه ای جدید مواجه شده و همانند ۲۵تمامی طرحهای گذشته،محصول و خدمات ارایه شده ، بی رقیبست!
در این بخش ،موسسه خوارزمی بدنبال مدیریتی با ترکیب ۶۰%اجراو۴۰%تحلیل و مهندسی مجدد ساختار ها و فرایند است.
خلاصه ای از شرح شغل مدیریت آموزش،عبارتست از:
-طراحی بیزنس پلن،انتخاب مشتری،طراحی کسب و کار،طراحی فرآیند و مدل جذب..
-تشکیل تیم ثابت و توانمند اجرایی که مطابق تقویم آموزشی،به شرح شغل درخواستی ،عمل می کنند.
-تشکیل تیم های مشارکتی داخلی،بیرونی متناسب با نوع پروژه،تیم سازی اساتید،پژوهشگر،دانشگاه ها و مراکز آموزشی و ..با دیدگاه برنده -برنده.
-بررسی قیمت تمام شده ،حاشیه سود،اجرای پروژه،بازنگری و انجام عملیات ثبت نام.
-راه اندازی واحد کسب و کار الکترونیکی،با توجه به تولید محصول غیرتکراری و مورد پسند مخاطب،محصولی که متفاوت از بازار و کاملا همسو با جامعه ی مشخص شما،توسط تیم های مشارکتی،طراحی و تولید شده است.
پشتیبانی محصول از طریق واحدهای خدمات رسان”مشاوره،برنامه ریز،صدای مشاور” و راه اندازی واحد صدای مشتری…
مدیر این واحد باید توانایی:
-مهندسی مجدد سیستم
-مدیریت تحقیق و توسعه
-مدیریت بازاریابی؛فروش،تبلیغات
-مدیریت رهبری و کشف استعداد در منابع انسانی و آموزش تیمی را داشته باشد.